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在公司干了8个月离职有赔偿吗
时间:2025-05-12 22:31:35
答案

根据中国劳动法规定,员工在公司工作满一年以上,未满10年的,应当按照本人在本单位连续工作满一年的工资总额的二倍支付经济补偿

因此,如果您在公司工作不足一年,一般情况下是没有离职赔偿的。但具体情况还需根据公司内部规章制度和与公司签订的劳动合同来确定,建议您查阅相关文件或咨询人力资源部门以获取具体的离职赔偿信息

在公司干了5年没有交5险被辞职有补偿吗
答案

根据《劳动合同法》规定,企业可以解除未交五险的员工劳动合同。被辞职的员工一般会根据相关规定获得一定的经济补偿。然而,补偿的具体金额和期限等需要根据企业内部政策、员工实际情况和合同签订时的条款做出具体规定。

因此,涉及本问题的员工可以仔细查看合同和企业政策,以及就辞职事宜与公司协商,以获得更多的资费补偿。

在公司干了9年社保一直都是自己外地交今年刚转过来公司能赔付之前的社保吗
答案

不可以

依据《中华人民共和国社会保险法》,参保者只能在原工作单位缴纳社会保险费,新工作单位不能把上社保的钱变现。

如果参保者离开原工作单位,可以申领社会保险待遇,或者将社会保险费继续缴纳,以维持社会保险待遇的继续享受

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